余姚市强化三个意识 利用“侨梦苑”国字招牌持续发力招才引智工作

自宁波市委提出了“抢机遇、抢项目、抢人才”发展战略以来，余姚市积极发挥浙江省首个国家级“侨梦苑”引智引资平台作用，以引进、服务海外高层次创业创新人才来姚为着力点，为参与余姚市高质量发展持续发力。

一是强化氛围意识，着力开展宣传推介工作。积极向上级统战部门及余姚市委、市政府汇报“侨梦苑”建设工作，特别是今年全国政协港澳台侨委员会副主任裘援平，宁波市委统战部部长胡军，宁波市委统战部副部长、市侨办主任顾正为等先后来姚开展“侨梦苑”专题调研，为余姚市持续发挥“侨梦苑”平台作用树立了信心；进一步宣传和推动“侨梦苑”建设发展，增加“侨梦苑”元素和政策推介内容，布展“侨梦苑”建设成果图片展，组织对接“文学艺术家走进侨梦苑”“新联会走进侨梦苑”等活动，营造“侨梦苑”建设浓厚氛围；积极整合资源，梳理落户“侨梦苑”的各类专家信息，与相关部门研究制定更加合理、便捷、高效的招商流程，统筹各产业聚集平台优势资源，进一步提升引才工作的精准度，努力集聚政府、社会各界资源，做好人才强市工作。

二是强化主动意识，出击各类引智引才活动。充分利用余姚市委人才工作领导小组成员单位优势，主动参与余姚市重大招商引才工作，积极配合参与“中国机器人峰会”“世界姚商大会”等活动，做好人员邀请、项目对接、参观考察等工作，加强与海外高层次人才的交流互动。同时，吸引各地海外高层次人才走进“侨梦苑”，不断扩大引才范围，主动出击抢揽人才。去年以来，共接待来姚考察“侨梦苑”的社会各界人士19批300多人次，促成香港基因港年产100吨NMN项目、美国“射频芯片研发设计”、香港静音科技项目等9个高科技项目签约落户余姚，成功引进了一批海外高层次人才和高端项目，“侨梦苑”侨智侨资侨技融合集聚的成效进一步显现。

三是强化服务意识，做好育才留才文章。随着宣传推介、招商活动、企业入驻等不断推进，围绕已在“侨梦苑”落户的企业，积极打造为侨服务、惠侨便侨的工作模式，为侨创企业做好育才留才工作。在江丰电子、启迪众创工社、大年科技公司创立“侨梦苑”活动、培训、爱国教育三大基地，并开展了“感受美丽余姚”、篮球友谊赛、“五四”青年联谊、集体观影等活动，丰富海外高层次人才的精神文化生活；会同相关部门落实好健康医疗、落户安居、子女求学、免费观光等方面的政策，为海外高层次人才提供优质公共服务，促进他们快速融入余姚。积极营造亲商、暖商、爱才、护才的氛围，打造人才引进和发展要素同步保障的招才引智模式。